La asociación de Precari@s y Parad@s de Mérida protestan en las dependencias administrativas del Ayuntamiento emeritense

La Asamblea de Parados y Precarios de Mérida es una formación joven, ya que mantuvo su primera reunión formativa el pasado 9 de mayo, formada por personas de distintas edades, profesiones, ideologías y preferencias sindicales, pero unidos por sus condiciones de vida, tales como la precariedad laboral y social.

Esta asociación se concentró esta mañana ante las puertas de ayuntamiento para posteriormente pasar a las dependencias administrativas y dejar allí un documento en el que se resumen sus propuestas y reivindicaciones que aparecieron en su última reunión, celebrada el pasado 16 de mayo, y que se someterán a discusión el próximo viernes entre sus miembros.

Algunos representantes de esta Asamblea recorrieron todo el consistorio con una pancarta, a la vez que gritaron “contra la pobreza, reparto de riqueza”, “contra el paro y la precariedad laboral” y “abajo el enchufismo del ayuntamiento”.

La Asociación de Precarios y Parados de Mérida en un momento de la protesta en registro del Ayuntamiento

Posteriormente, el concejal de Seguridad Ciudadana, José Fernández, ordenó a los agentes de la Policía Local que intervinieran pidiendo documentación, debido, según él, a que se “estaba alterando el orden público”.

Éstos comenzaron a pedir DNI a los convocantes, y a aquellos que carecieron de este documento se les detuvo y se les trasladó a las dependencias policiales para identificarles.

Sin embargo, ante la resistencia de algunos de los miembros de la Asamblea de Parados y Precarios de Mérida, también tuvieron que intervenir algunos miembros de la Policía Nacional, donde finalmente no hubo que lamentar daños personales ni materiales.

Cinco detenidos por indocumentación, es el saldo de la protesta protagonizada en el interior del Ayuntamiento de Mérida por la Asociación de Precarios y Parados

También reclamaron la exigencia a las empresas subvencionadas de garantizar los derechos laborales, el respeto de la cláusula social para las empresas que se instalen en Mérida, el fin del “enchufismo” y que se establezca la rotación en los contratos, transparencia y reducción de la jornada laboral a 35 horas.

Por último, exigieron medidas contra la precariedad laboral, abolición de las horas extraordinarias, un salario que se equipare al mínimo interprofesional al hombre o la mujer que sea trabajador del hogar.