Los complementos retributivos para el personal municipal, es decir la turnicidad, festividad y nocturnidad “van a aparecer en las nóminas, mes a mes, como viene siendo habitual”, también con la aplicación del nuevo Catálogo de Puestos de Trabajo, informó hoy el presidente de la  Mesa General de Negociación del Ayuntamiento de Cáceres, Cipriano Madejón.

En la reunión de esta mañana quedó clara la nueva situación relacionada con los conceptos de festivos y nocturnidad, que en el mes enero, no aparecieron en nómina de los funcionarios y personal laboral, por un cambio de procedimiento.

El Gobierno mantuvo, con los grupos políticos y los representantes sindicales de la Mesa de Negociación, su compromiso de estudiar y analizar la repercusión de estos conceptos y la forma de aplicarlos desde presupuestos legales, lo que significa, que se están recabando los informes jurídicos y económicos pertinentes para el debate y la negociación.

En concreto, esta situación surgió por la aplicación del Catálogo de Puestos de Trabajo, que ha significado, entre otras cosas, un incremento de estos complementos, que cobra el personal que realiza este tipo de jornadas laborales, sólo regulados antes por el acuerdo de Convenio.

A partir de ahora, los trabajadores del ayuntamiento pueden respirar tranquilos porque tan sólo se trata de ajustar estos conceptos para que no haya duplicidades de estas retribuciones, a través de la aplicación del Catálogo y del Convenio Colectivo.